大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大型超市出纳工资的问题，于是小编就整理了3个相关介绍大型超市出纳工资的解答，让我们一起看看吧。
现在北京财务会计和出纳的平均工资是多少？
基础职位应该不高，只够个最基本的生活。工资和能力是挂钩的，你如果一个月给公司创造了10万的净利润，公司给你开2万也是可以的，会计看的还是证书，多考证吧！你在公司上班，有可能10年和1年工作经验是一样的，无非就是熟练程度
财会是北京2019春季求职期十大高新行业之一，薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平环比、同比有所上升，现在平均月薪酬在14106，出纳的月薪会少很多，应该在5100左右
如果你所在的单位会计与出纳工资一样多，你怎么看？
谢谢邀请！
出纳本身职务就比会计低，学历要求也比会计低。
1、会计与出纳的工资有多大差距，具体要看企业性质，如果是私企，可能会计工资会高过出纳1000元以上，有规模的国企业按行政级别处理工资等级，一般同等情况也是会计工资高过出纳最少是一个级别；
2、会计和出纳虽然都属于财务工作，但他们之间不可比。
（1）出纳的工作就是要把好现金，对好银行帐。没什么技术含量。稍有文化，有耐心的人都做得。
（2）会计，不但要算账，记账，报账。还要做会计分析，给经营者提出合理宝贵的建议。有一定的技术含量，是专业性很强的工作。没有专业知识的人是做不了的。
出纳的工资一般会比同单位的会计要低。而且，很多出色的会计都是从出纳做起的。
这种事有，但不多。会计和出纳虽然都属于财务工作，但他们之间是不可比的。出纳的工作，就是现金、银行的收支，一般是刚毕业的新人来做。而财务会计就不一样了，不仅需要算账、记账、报账、纳税申报，还要财务分析，给老板建言献策。这需要有一定的工作经验，技术含量，专业性很强的工作。建议你，学会计，考职称，比出纳有前途，祝福你！
如果所在单位会计和出纳工资一样多，这是不太公平的，但是这种不公平是职场中的正常现象。
工资是由岗位的工作难度、工作强度、承担的责任以及为公司创造收益所决定的。
会计是需要专业的会计知识的，里面由会计科目、借贷方向等。
每月的财务报表，这个报表里面牵涉很多的数据，而这些数据不能出现任何错误，是给股东报告公司的经营状况。
最主要的就是税务，要学会给老板合理避税。
以上的内容都要经过专业的学习和培训，还要经过一段的实战经验才能胜任，专业度极强。
而出纳的工作没有太多的难度，只需要会算数，知道excel表格中的加减。
另外就是做事谨慎仔细就能够胜任。
会计和出纳都是日常的工作，没有工作强度的大小。
唯一区别的就是对账，会计在月底要对账，并且出具财务报表和财务报告。
这个问题往大了说就是私企是靠人去管理，而不是靠制度去管理！说往小了是财务工作不受重视，或者说你没有让老板足够重视！
1）目前，小型私企确实存在您说的这种问题，究其根源，小队长认为还是一种通病！
熟人会帮着老板去看管公司，而且会充当老板的“耳目”！因为，老板自身就认为别人都是奔着钱去的，虽然也付出了，但是付出远没有得到的多！
2）理论上，会计应该比出纳工资要高一些，毕竟会计的工作要多一些，可是目前的大环境，财务根本就起不到监督作用，或者说没有发挥好会计监督作用，反而沦为糊弄税务机关的先锋。老板不要求你算出来公司赚多少钱，因为账外收入你不如他知道的多，你只要应付好税务局就可以了！
请问，这样的环境下，你好意思和老板谈工资吗？
希望，通过个人信用的严格管理，让财务岗位在赢的尊重的同时，也能有份好的收获！
出纳的工资一般多少钱？
- 出纳的工资一般是2000—6000元左右,一般在一线大城市,出纳的工资在3000-6000元左右,在二三线及以下的小城市,出纳的工资在1000-3000元左右。
到此，以上就是小编对于大型超市出纳工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于大型超市出纳工资的3点解答对大家有用。